今年的員工旅遊假,和往年一樣今年公司可以自已去旅遊,

之後回來的時候再報帳就好,可惜公司預算有限,超出的部份只能自已付了

只好能省則省囉,在網上找了幾家訂房網站,最後決定在知名的hotels.com訂房網站訂房

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第一次出國

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商品訊息描述:

主要設施

  • 27 間禁煙客房
  • 露台
  • 24 小時櫃台服務
  • 每日客房清潔服務
  • 洗衣服務
  • 行李寄存

熱情款待

  • 獨立浴室
  • 陽台
  • 每日客房清潔服務
  • 洗衣設施
  • 電梯
  • 乾洗/洗衣服務

鄰近景點

  • 位於大同
  • 中正紀念堂 (2.7 公里)
  • 國立台灣博物館 (1.4 公里)
  • 孔廟 (2.3 公里)
  • 華西街 (2.7 公里)
  • 台北植物園 (2.7 公里)


商品訊息簡述:



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下面附上一則新聞讓大家了解時事

美國國防部長馬提斯三日訪問日本,拜會日本首相安倍晉三,強調美方將遵守美日安保條約第五條對日防衛義務規定,釣魚台列嶼符合美日安保條約第五條的適用範圍,美國反對任何單方面行動試圖破壞日本對釣魚台列嶼的管理。至於駐日美軍費用分擔比例議題,雙方會談中沒有觸及。

馬提斯是川普政權第一位出訪日本的官員。日本輿論解讀川普政權也有意對外釋放美日同盟穩固的訊息,讓在東亞地區不斷挑釁周邊國家的中國、北韓沒有見縫插針的機會。

馬提斯與安倍會談約五十分鐘。安倍表示,他期待並確信川普政權將向國內外展示日美同盟不可動搖,並表達了對安川會的期待。

馬提斯在開場發言便主動提到,美日共同面對來自北韓等的挑戰,「美日安保條約第五條很重要,未來五年、十年都不會改變」。馬提斯並表示,美國百分之一百與安倍、日本國民並肩前進,沒有任何誤解的空間。

他在稍後與日本外務大臣岸田會談時更進一步提到,釣魚台列嶼在內日本實際管理的範圍,都適用美日安保第五條。

這並非美國改變立場,歐巴馬擔任美國總統期間,也曾在二○一四年四月、美日領導峰會後記者會公開表示,日本所轄領土,包含釣魚台列嶼都符合美日安保第五條適用的對象。但因川普在總統大選期間多次表達要修正與同盟國關係,日方希望再次確認美國新政府態度,使釣魚台共同防衛也成為三日會談的焦點之一。

此外,由於川普在大選期間也曾揚言,日本若不增加駐日美軍經費分擔比,將撤回駐日美軍。但據日方訊息,雙方未觸及此議題。

馬提斯三日下午飛抵日本,先後與安倍、日本官房長官菅義偉、岸田文雄會談,四日將與日本防衛大臣稻田朋美舉行美日防長對話。

安倍在結束與馬提斯的會面後,晚間與豐田汽車社長豐田章男會談近兩小時,目的在因應川普日前對美日汽車貿易不公正的批判,希望透過官民討論,研議如何迴避貿易摩擦。

豐田章男會後面對守候的媒體僅表示,雙方交換了手邊資訊、充分的溝通。

工商時報【Grant Thornton Taiwan正大聯合會計師事務所合夥會計師羅裕傑】

據《公司法》全盤修正修法委員會公開的修法方向,董事的高級旅館選任制度將再出現重大變革,由現行的強制「累積投票制」改為開放公司自治。這樣的改變預期將可授予民間企業更大彈性來自主管理以達到最佳治理狀態。對於有意導入「全額連記法」的公司值得注意未來修法的成果。

關於「累積投票制」及「全額連記法」的相關爭議源於民國96年8月間,某上市公司在股東會時,有股東提議,將公司董監之選舉方式,由累積投票制改為全額連記法,致使另一法人股東雖擁有超過40%以上之股份,卻連一席董監事都無法選上,繼而許多公司起而效尤,使得公司中,持股過半之股東派系,得以全盤掌握公司所有董監事之席次,造成「贏者全拿」之局面,致衍生爭議。

之所以如此,為「全額連記法」,意指每一股份具有與應選出董監人數相同之選舉權,惟每一選舉權須選舉不同人,且不得集中於同一人者稱之,故採此法者,只要掌握過半的股權,就可拿下所有的董監席次。有部分人士則指控這樣的制度對持股未過半之股東造成不公。也因此爭議,最後則導致公司法第198條被修正排除「全額連記法」的適用。

在正大聯合會計師事務所,我們認為經營者的心才是決定企業能否成功的重要因素。「累積投票制」及「全額連記法」其實只是兩種不同制度或規則。目前並無學說可以證明「累積投票制」絕對優於「全額連記法」,相對而言亦同,故若將「全額連記法」排除,是否真有助於提升台灣公司之競爭力,仍屬可議。

實務上就常見有公司股東因個人利益離開公司另外創業,惟離開後卻故意利用持股及累積投票制,堅持保有原公司董監事身份並利用公司法所賦予之權利要求查看原公司各項機密文件如供應商名單、客戶名單、各項產品毛利及配方等等。

甚至還以種種理由阻擾公司運作並要脅大股東需用天價將其股份收購,以類似種種作為來重挫原公司,嚴重的話還可使整間公司瓦解並使員工成為最後的犧牲品。

針對這樣的問題,主張應強制推行「累積投票制」的一方,卻未站出來說明這樣的制度如何能化解上述實務問題。同樣也未曾有統計資料可證明台灣強制推行「累積投票制」後,這些具有糾紛的企業是否就有提升競爭力並化解糾紛。

在董監事無法一心為公司謀求福利的前提下,「全額連記法」其實是適足以發揮功效,可以將心已不在公司的董監事解任,讓公司之經營權集中由大股東負責。公司大股東既然投資大筆資金在公司,自比任何他人有更高動機將公司治理好。在國外「全額連記法」也常被用來治理家族企業,幫助家族企業的新領導人能有掌舵而不被惡意干擾。只有在全體董監事一心共同願為企業努力,企業的競爭力方能淋漓盡致發揮出來,企業也才有機會在競爭的環境中勝出。

若將《公司法》第198條董事之選舉自治之方式,改回彈性處理,預期可以幫助一些企業化解或避免可能發生的股東糾紛,就整體而言,對於經濟發展預期是一件好事。(本文作者為Grant Thornton Taiwan正大聯合會計師事務所合夥會計師)

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